Фанатик або матрац: типи начальників і як з ними поводитися
Скажіть нам, хто ваш начальник… І ми пояснимо, як з ним ужитися і бути у нього на хорошому рахунку.
Юліана Пучкова
Психолог-консультант
Фанатик
Який він?
Вболіває за справу всією душею. Будує з себе духовного лідера компанії, любить дратуватися проповідями по самому незначного приводу — ваше п’ятихвилинне запізнення на роботу намагається видати за вселенську катастрофу. Обожнює складатися в професійних об’єднаннях, боротися за звання типу «Працівник року», отримувати всілякі знаки відмінності і вимагає такого ж ентузіазму від своїх співробітників.
Ревнує підлеглих до їх особистого життя, до всього, що відбувається з ними за межами офісу, навіть у позаробочий час.
Як з ним спілкуватися?
Ніколи не говоріть з ним про життя поза роботою! Чим менше він знає, тим менше у нього буде можливостей вам заважати. Якщо ви, приміром, відвідуєте вечірні курси шведської мови і ваш бос дізнається про це, він буде постійно твердити: шведська — немилозвучний мову і того ж ніде не знадобиться. Про те, щоб відпускати вас на курси раніше, не може бути й мови — швидше він підкине вам до кінця дня додаткове завдання, щоб ви не встигли до початку занять.
Слідкуйте за тим, що нового відбувається у вашій професії, і час від часу діліться інформацією з начальником. Але не перестарайтеся, інакше він спробує нав’язати вам «гонку за медалями» або наставництво нових співробітників. Щоб уникнути цього, хваліть шефа, напираючи на те, що впорається з таким відповідальним дорученням зможе тільки він, а не ви.
Кар’єрист
Який він?
Він — універсальний керівник, яким за великим рахунком все одно, чим управляти: хоч макаронної фабрикою, хоч модним клубом. Він захоплений не перспективами розвитку вашої чудової фірми, а виключно власною кар’єрою і, як герой Андрія Миронова у фільмі «Старики-розбійники», довго затримуватися у вас не збирається, але смуту обов’язково посіє. Однак лютувати він буде, тільки якщо це йому на користь: може знадобитися під час звітів уже свого, більш високому начальству.
Як з ним спілкуватися?
Потрібно бути уважним не тільки до того, що він говорить, але і як: вивчіть нюанси його тону, міміки. Це необхідно, щоб відрізняти формальні вимоги шефа від по-справжньому важливих і не витрачати сили на зайву роботу, доручену вам тільки для того, щоб показати, хто тут начальник. Про те, що дійсно потрібно зробити, бос скаже прямо. А щоб він не зміг звалити на вас провину за власні невдачі, завжди майте напоготові докази своєї професійної спроможності.
Формаліст
Який він?
Обожнює чіплятися, причому не з заздрості, не з кар’єрних вигод, а просто так, за велінням душі. Для нього вища насолода — зловити співробітника на порушення якогось правила. У вас прийнятий жорсткий офісний дрес-код? Навіть і не думайте прийти на роботу в ошатній блузці — тільки біла або бежева, сорочкового крою, в поєднанні з чорною спідницею до коліна! Він збирає про співробітників масу інформації, щоб припинити їхні спроби схитрувати: «Дозвольте, куди ж це ви попрямували? День народження вашого сина у вересні, а зараз червень!»
Як з ним спілкуватися?
Якщо вас влаштовує у вашій роботі всі, крім такого ось боса-сухаря, має сенс витратити час на пошук в ньому чогось людського. Можливо, він приховує в душі миле хобі типу колекціонування іграшкових літачків або зворушливу любов до собак. Дуже акуратно дайте шефові зрозуміти, як ви зворушені, і натякніть, що всією душею поділяєте його пристрасть.
Не намагайся розжалобити формаліста розповіддю про те, що вашому чаду потрібно до лікаря, краще говоріть зрозумілою босові мовою: «Я зобов’язана надати дитині якісне медичне обслуговування». Йому сподобається, що ви знаєте про свої обов’язки і прагнете їх виконувати.
Життєлюб
Який він?
Розривається на частини між улюбленою роботою і кар’єрними устремліннями, з одного боку, та родиною і дозвіллям — з іншого. Завжди зрозуміє вас з півслова — не треба розтлумачувати, наскільки важливо влаштувати дитину в хорошу школу, будь це вимагає зусиль і як перед цим зникає необхідність зробити квартальний звіт в стислі терміни. З ним трапляються напади трудової активності, особливо коли він відчуває, що його трон захитався.
Як з ним спілкуватися?
Щоб грати на струнах його душі, треба правильно вибирати момент. Після прочуханки від начальства він навряд чи зможе зрозуміти ваші проблеми — в його власні ніхто не вникає! А ось співчуття на тему «Як же я вас розумію!» може його підбадьорити.
Розповідайте про себе — про дітей, чоловіка, хобі, щоб він знав, що ви — цікавий чоловік. Використовуйте кожну можливість мило побалакати! Кращі відносини з таким шефом — приятельські, тоді працювати разом з ним одне задоволення. Тим більше, що він часто генерує цікаві ідеї!
Матрац
Який він?
Якість виконуваної вами роботи і ваш трудовий ентузіазм його не хвилюють. До своїх обов’язків він ставиться формально, головне – щоб його не сильно лаяли і щоб нічого в його насидженої житті не змінювалося. Робити ви при цьому можете все, що хочете — на ваше прохання дозволити вам піти у відпустку за свій рахунок в саму гарячу пору він лише мляво махне рукою.
Як з ним спілкуватися?
Насолоджуйтеся свободою, як можна рідше спантеличуючи свого шефа якимись робочими питаннями. Але пам’ятайте, що він завжди переведе на вас стрілки, якщо постане питання про погану роботу його підрозділів. Тому до своїх прямих обов’язків краще ставитися з підвищеною увагою, тим більше що такого керівника, швидше за все, не забаряться поміняти на більш компетентного.